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When Nguyen Thu Hang was a child, her mother was a housewife in a small village whose women residents had no say in decision-making, either at home or in the community.

The AAA Insurance Company in HCMC. An increasing number of women have education, careers and status in society, unlike in the past

Now a mother herself, Hang not only shares her husband’s burden of earning money for the family and bringing up children, but also has career and social ambitions.

“Women are much happier than before. They have good education and careers of their own,” says the 39-year-old who lives and works in Hanoi.

“And, of course, they are more respected in the family and society.

Hang, who carries a sleek laptop in her hand, gets out of an elegant black Mercedes and enters a building where she works as the general director of Viet Hoang Trade and Investment Company, which specializes in construction and real estate.

Like Hang, many other Vietnamese women too pursue careers these days and have stormed the corporate boardroom to affirm their increasingly important roles.

Whether in remote farms or in companies, they have become much more self-confident, and are discovering their worth and fulfilling their potential.

“Vietnamese women have made important contributions to socio-economic development, especially in poverty reduction,” Vice Chairwoman of the Vietnam Women’s Union Nguyen Thi Kim Thuy says, adding that during the course of the country’s renovation process in the last 20 years, they have recorded great accomplishments in many spheres.

Women account for nearly 52 percent of the workforce in the services sector, 50 percent in the agricultural and fisheries sector and 37 percent in industry and construction.

Almost a fourth of all companies are run by women, many of whom are also the driving forces behind them.

Many women hold important posts in the state and party organizations.

They account for almost 26 percent of deputies in the National Assembly, Thuy says, adding they also make up 24 percent of provincial people’s councils, and 23 percent of district people’s councils, referring to the local legislatures.

As for their status in the family, Hang says the woman’s position has improved remarkably.

“We jointly decide important issues in our life such as work or education for our children. My husband always respects my opinions.”

She recalls her mother never had a voice in such issues.

Now, women hold the purse strings in many households.

“My father hands over his salary to my mother and then asks her for money when he needs it,” says 20-year-old economics student Nguyen Huy Dung.

The greater role of women is attributed to the effective policies on promoting them.

The state and party are interested in women’s advancement, Thuy says, pointing out that the NA, the national legislature, has approved the Law on Gender Equality and the Anti-Domestic Violence Law.

The government has national programs for vocational training and preventing trafficking of women and children, she says.

Women’s own efforts to acquire knowledge and education have, of course, been a major factor in their advancement.

They make up over 40.2 percent of all university graduates and upwards, Thuy notes, including nearly 9.8 percent of Ph.D’s and 30.5 percent of master’s degree recipients.

But women still face a number of difficulties, including poverty, underemployment, domestic violence, prostitution, and gender inequality, Thuy admits.

“I think the best way to help women overcome these challenges is to help them study and lead an active lifestyle,” says Hang, whose entry into the boardroom began after she obtained a master’s degree in Britain at the age of 27.

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Wenn Nguyen Thu Hang war ein Kind, ihre Mutter war eine Hausfrau in einem kleinen Dorf, dessen Bewohner Frauen hatten kein Mitspracherecht bei der Entscheidungsfindung, entweder zu Hause oder in der Gemeinde. Der AAA Insurance Company in HCMC. Eine wachsende Zahl von Frauen Bildung, Karriere und Status in der Gesellschaft, im Gegensatz zu früher nun eine Mutter selbst, Hang teilt nicht nur Burden, Geld zu verdienen für die Familie und Kinder zu erziehen ihres Mannes, sondern hat auch Karriere und sozialen Ambitionen. " Frauen sind viel glücklicher als zuvor. Sie haben gute Bildung und Karriere ihrer eigenen ", sagt der 39-Jährige lebt und arbeitet in Hanoi." Und, natürlich, in der Familie und der Gesellschaft. Mehr respektiert werden sie Hang, der eine schlanke Laptop in ihrem trägt Seits steigt aus einem eleganten schwarzen Mercedes und Eindringen in ein Gebäude, wo sie arbeitet als Generaldirektor der Viet Hoang Trade and Investment Company, die in Bau und Immobilien spezialisiert. Wie Hang, viele andere vietnamesische Frauen wachsen Fortsetzung ihrer Karriere in diesen Tagen und haben stürmten die Unternehmenssitzungssaal, um ihre zunehmend wichtige Rolle zu bekräftigen. in abgelegenen Farmen oder in Unternehmen Ob, haben sie viel selbstbewusster geworden und entdecken ihren Wert und Potential zu verwirklichen. "Vietnamesische Frauen haben wichtige Beiträge zur sozioökonomischen Entwicklung gemacht , vor allem in der Armutsbekämpfung ", Stellvertretende Vorsitzende des Vietnam-Frauen-Union Nguyen Thi Kim Thuy fügt hinzu, dass im Verlauf der Erneuerungsprozess des Landes in den letzten 20 Jahren, haben sie große Erfolge in vielen Bereichen erfasst. Frauen stellen fast 52 Prozent der Belegschaft im Dienstleistungssektor, 50 Prozent in der Landwirtschaft und im Fischereisektor und 37 Prozent in der Industrie und Bau. Fast ein Viertel aller Unternehmen werden von Frauen, von denen viele auch die treibenden Kräfte hinter ihnen laufen. Viele Frauen halten wichtige Posten in den Staats- und Parteiorganisationen. Auf sie entfallen fast 26 Prozent der Abgeordneten in der Nationalversammlung, sagt Thuy, indem sie auch bis 24 Prozent des Landesvolksräte und 23 Prozent der Bezirk Volksräte, die sich auf die lokalen Gesetzgebungen . Wie bei ihren Status in der Familie, sagt Hang Stellung der Frau hat sich deutlich verbessert. "Wir entscheiden gemeinsam wichtige Fragen in unserem Leben wie Arbeit oder Ausbildung für unsere Kinder. Mein Mann immer verfügbar meine Meinung. "Sie erinnert sich ihre Mutter hatte nie eine Stimme in solchen Fragen. Nun, Frauen halten den Geldbeutel in vielen Haushalten." Mein Vater übergibt sein Gehalt zu meiner Mutter und dann bittet sie um Geld, wenn Schnitte Bedürfnisse ", sagt 20-jährige Student der Wirtschaftswissenschaften Nguyen Huy Dung. Der Große Rolle der Frau wird auf die wirksame Politiken zur Förderung des ihnen zugeschrieben wird. Der Staat und Partei Interesse an Frauenförderung sind, sagt Thuy und wies darauf hin, dass die NA, die nationale Gesetzgeber hat das Gesetz über die Gleichstellung der Geschlechter und die Anti-Gewalt-Gesetz verabschiedet. Die Regierung hat nationale Programme für die berufliche Bildung und Verhütung von Frauen und Kindern, sagt sie. Frauen aus eigener Kraft zu Wissen und Bildung zu erwerben, natürlich, war ein wichtiger Faktor in ihrer Weiterentwicklung. Sie machen mehr als 40,2 Prozent aller Hochschulabsolventen und nach oben, Thuy Hinweise, darunter fast 9,8 Prozent des PhD und 30,5 Prozent der Studien Empfänger Meisters. Aber Frauen immer noch eine Reihe von Schwierigkeiten, einschließlich Gesicht Armut, Unterbeschäftigung herrscht, Gewalt, Prostitution und Geschlechterungleichheit, räumt Thuy. "Ich denke, der beste Weg, um Frauen zu helfen Überwindung dieser Herausforderungen ist es, sie zu studieren und führen einen aktiven Lebensstil", sagt Hang, dessen Eintritt in den Sitzungssaal begann nach Sie erhalten einen Master-Abschluss in Großbritannien im Alter von 27.